سامانه مدیریت نشریات علمی دانشگاه شهید بهشتی


1.

ارائه مدل انحراف خلاق: رویکرد کیفی

صفحه 15-38
ُسید هادی موسوی نژاد؛ حجت وحدتی؛ محمد حکاک؛ امیرهوشنگ نظرپوری

2.

شناسایی رفتارهای منحرف سازمانی کارکنان و سازوکارهای کاهش آن در سازمانهای نظارتی: کاربردی از روش کیو سورت

صفحه 39-58
مصطفی آشنا؛ عباس عباس پور؛ حامد دهقانان؛ مهدی حقیقی کفاش

3.

طراحی مدل جامع عملکرد با رویکرد چندسطحی

صفحه 59-94
اسداله گنجعلی

4.

شناسایی و اولویت بندی عوامل اثر گذار بر حسادت سازمانی با استفاده از رویکرد دلفی فازی

صفحه 95-114
سید نجم الدین موسوی؛ معصومه مومنی مفرد؛ مهناز مهرابی

5.

شناسایی و رتبه بندی عوامل کلیدی موفقیت برای اجرای مدیریت دانش در شرکت های آب و فاضلاب شهری با استفاده از تکنیک ISM-DEMATEL

صفحه 115-140
فائزه موسوی زاده جزائری؛ محمد شکیبازاد

6.

تاثیر حکمرانی خوب بر سلامت سازمانی با توجه به نقش میانجی رفتار سیاسی

صفحه 141-170
حاجیه رجبی فرجاد؛ آسیه عزب دفتر

7.

تاثیر رهبری خودکامه بر سکوت و رفتارهای کاری مخرب: تبیین نقش میانجی‌گر معضلاتِ درک شدنِ اشتباه

صفحه 171-187
امین زارع؛ علی رمضانی قطب آبادی؛ پیام فرهادی

8.

مطالعه و تبیین عوامل مرتبط با مدیریت رفتار سیاسی در نظام بانکی و ارائه الگو با توجه به نقش میانجی سکوت سازمانی

صفحه 188-212
مصطفی پارسا مقدم؛ سنجر سلاجقه؛ محمد جلال کمالی

9.

ارائه مدل چابکسازی سازمانی دانشگاه رازی کرمانشاه

صفحه 214-239
سعیده فهیم؛ محمد حسنی؛ حسن قلاوندی؛ علیرضا قلعه ای