| 1. | تأثیر مشاوره شغلی مبتنی بر رویکرد سازه گرایی بر برنامهریزی، تصمیمگیری و انطباقپذیری مسیر شغلی نوجوانان | |
| صفحه 11-34 | ||
| انور دست باز؛ پریسا نیلفروشان؛ محمد رضا عابدی | ||
| 2. | قانونشکنی خیرخواهانه در سایه سبک رهبری خدمتگزار با نقش واسطهای اخلاق حرفه-ای در کسبوکارهای خرد | |
| صفحه 35-56 | ||
| امین رستم زاده؛ ذکریا احمدیان | ||
| 3. | ارائه مدل توانایی نوآوری اعضای هیأت علمی بر اساس مرزگستری دانشگاهی با میانجیگری بازآفرینی شغلی | |
| صفحه 57-92 | ||
| سعید نوراللهی؛ سیروس قنبری | ||
| 4. | طراحی و اعتباریابی پرسشنامه تیپشناسی شغلی پانیکار | |
| صفحه 93-124 | ||
| سیما عیوضی؛ وحید حقیقی؛ محمد علی فدایی | ||
| 5. | مدل یابی نقش میانجی حمایت اجتماعی ادراک شده در رابطه بین تعارض کار-خانواده با فرسودگی شغلی در کارکنان اقماری شرکت راهاندازی و بهره برداری صنایع نفت | |
| صفحه 125-144 | ||
| عاطفه اسفندیاری مقدم؛ محمد ملک زاده؛ شیرعلی خرامین | ||
| 6. | هویت شغلی دانشجویان دکتری: بازیگر اجتماعی یا عامل با انگیزه | |
| صفحه 145-172 | ||
| محمد رضا عابدی؛ معصومه اسحقی گرجی؛ اعظم نقوی | ||
| 7. | فراتحلیل پیامدهای مداخلات مسیرشغلی در رشد مسیرشغلی دانشجویان | |
| صفحه 173-198 | ||
| مرضیه ملکیها؛ فرشید اصلانی | ||